La sexta edición del Barcelona Woman Acceleration Week (Bwaw) ha finalizado este viernes tras reunir a más de 3.000 asistentes de forma presencial o a través de internet, según datos de la organización del congreso dedicado a la igualdad de género en el ámbito empresarial, que recae en el Consorci de la Zona Franca de Barcelona (CZFB).
Durante tres días, un total de 77 ponentes han reflexionado sobre la cuestión en el edificio DFactory. “Bwaw 2026 ha demostrado la capacidad del talento femenino para transformar la empresa y la industria desde una visión más diversa y colaborativa. Hemos generado reflexiones, alianzas y compromisos que nos acercan a un futuro más justo, pero desgraciadamente todavía nos queda mucho camino por recorrer”, ha valorado la directora general del CZFB, Blanca Sorigué. “Se han apuntado soluciones y medidas para acortar este camino que necesita de la implicación del conjunto de la sociedad para hacerlo posible”, ha agregado.
Según el presidente ejecutivo del CZFB, Pere Navarro, el congreso ha puesto de manifiesto que “la igualdad de género no es solo una cuestión de justicia, sino un factor clave de competitividad para nuestras empresas e industrias”.
La última jornada de Bwaw ha abordado tendencias en la arquitectura desde una perspectiva inclusiva, el papel de las mujeres en el sector aeroespacial y el protagonismo femenino en el sector de la biotecnología.
El CZFB confirma que en 2027 se realizará la séptima edición de Bwaw
En jornadas anteriores, los sindicatos han puesto sobre la mesa la posibilidad de incorporar la alternancia de género en los altos cargos y se han dado aportado datos como que solo el 6% de los proyectos en inteligencia artificial tienen liderazgo femenino.
Después de tres días de actividad, el CZFB ya ha confirmado que el año que viene Bwaw repetirá y llegará a su séptima edición. Será durante el mes de marzo, coincidiendo como es habitual con el Dia Internacional de la Mujer.
